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ANIMATEUR PERISCOLAIRE(F/H)

    • Titulaire du BAFA (ou en cours), BAPAAT, du BPJEPS, du CAP Petite enfance, d’un CQP animateur périscolaire ou
      titre admis à équivalence.

    • Connaissance des rythmes de vie de l’enfant, capacité d’adaptation aux réalités de terrain et aux besoins de
      l’enfant.

    • Vous avez une expérience préalable significative en animation auprès d’enfants âgés de 3 à 12 ans.

    • Dynamique et responsable, vous faites preuve de qualité d’écoute et d’aptitudes pour le travail en équipe.
      Qualités requises :

    • Esprit d’initiatives et autonomie

    • Ponctualité

    • Sens des responsabilités et de l’organisation

    • Dynamisme

    • Qualités relationnelles et pédagogiques
      Offre n°O038240527000106 parue le 27/05/2024 sur Emploi-Territorial.fr : http://www.emploiterritorial.fr/offre/o038240527000106-animateur-periscolaire-agent-entretien-maternelle-h

    • Connaissances des règles relatives à l’accueil des enfants : sécurité, hygiène

    • Connaissances des techniques d’animation, d’encadrement et de la règlementation en vigueur dans l’animation
      Contact
      Contact : 0476367037
      Informations complémentaires :
      Temps de travail : temps non complet annualisé de 15h14
      o Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h35 à 13h35 et de 16h15 à 18h30
      o Un jeudi sur deux, participation à une réunion de coordination de 2h00
      o Participation à des temps pédagogiques les mercredis avant chaque période de vacances
      Rémunération : En référence à l’échelle indiciaire C1 + prime de 13ème mois
      Action sociale :

 

    • Participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance

    • Tickets restaurant

    • Participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur votre abonnement de transports collectifs ou
      à un service public de location de vélos (Transisère, SNCF, Métrovélo…)

    • Possibilité d’adhésion au Comité des Oeuvres Sociales (COS 38) permettant de bénéficier de
      nombreux avantages (chèques loisirs, prime de rentrée scolaire etc…)

      Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à l’attention de Monsieur le Maire :
      Par courrier à l’adresse suivante : 7 Place de l’Hôtel de Ville
      38470 Vinay
      Ou par mail : mairie@vinay.fr

      Pour tout renseignement sur le poste contacter par mail : Laurence CARRE, responsable du Pôle
      Education, Jeunesse et Culture : par téléphone au 0476365233 ou par mail l.carre@vinay.fr / servicescolaire@vinay.fr ou le service ressources humaines : par téléphone au 0476367037 ou par mail
      rh@vinay.fr

      Travailleurs handicapés
      Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats
      remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
      À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent
      accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Missions / conditions d’exercice :
Vous mettez en place l’environnement propice à l’épanouissement des enfants dans le cadre du Projet Éducatif
de Territoire et du projet pédagogique de l’accueil de loisirs sur les temps périscolaires

    • Animer les temps de la pause méridienne :
      o Accompagner les enfants sur le lieu de restauration
      o Accompagner les enfants au moment du repas, prendre en compte les PAI et les régimes alimentaires
      spécifiques
      o Gérer les moments de la vie quotidienne : appel des enfants, pointage sur la tablette

    • Programmer, animer et encadrer des activités périscolaires en lien avec les projets d’école et le PEDT :
      o Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
      o Proposer et mettre en place des activités adaptées à l’âge et aux rythmes de l’enfant
      o Faire remonter l’information concernant les incidents ou les difficultés rencontrées
      o Être à l’écoute de l’enfant et savoir rediriger les familles si nécessaire
      o Jouer avec, faire jouer et laisser jouer les enfants en répondant à leurs besoins et leurs demandes

    • Encadrement des enfants :
      o Accompagner les projets, permettre l’expression, la réalisation et l’évaluation des projets d’enfants
      o Réguler en cas de conflits et être garant des règles de vie en groupe
      o Adapter sa posture professionnelle en fonction des publics

    • Participer à la vie des accueils périscolaires :
      o Participer aux journées pédagogiques le premier jour des petites vacances
      o Partager et apporter ses connaissances et savoir
      o Participer à l’évaluation des projets
      o Accueillir les enfants et les familles en facilitant la transition entre le milieu scolaire et le milieu familial
      o Avoir connaissance des différents projets du service scolaire : PEDT, projet pédagogique, protocole de soin,
      PPMS
      Profils recherchés :

    • Titulaire du BAFA (ou en cours), BAPAAT, du BPJEPS, du CAP Petite enfance, d’un CQP animateur périscolaire ou
      titre admis à équivalence.

    • Connaissance des rythmes de vie de l’enfant, capacité d’adaptation aux réalités de terrain et aux besoins de
      l’enfant.

    • Vous avez une expérience préalable significative en animation auprès d’enfants âgés de 3 à 12 ans.

    • Dynamique et responsable, vous faites preuve de qualité d’écoute et d’aptitudes pour le travail en équipe.
      Qualités requises :

    • Esprit d’initiatives et autonomie

    • Ponctualité

    • Sens des responsabilités et de l’organisation

    • Dynamisme

    • Qualités relationnelles et pédagogiques
      Offre n°O038240527000106 parue le 27/05/2024 sur Emploi-Territorial.fr : http://www.emploiterritorial.fr/offre/o038240527000106-animateur-periscolaire-agent-entretien-maternelle-h

    • Connaissances des règles relatives à l’accueil des enfants : sécurité, hygiène

    • Connaissances des techniques d’animation, d’encadrement et de la règlementation en vigueur dans l’animation
      Contact
      Contact : 0476367037
      Informations complémentaires :
      Temps de travail : temps non complet annualisé de 15h14
      o Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h35 à 13h35 et de 16h15 à 18h30
      o Un jeudi sur deux, participation à une réunion de coordination de 2h00
      o Participation à des temps pédagogiques les mercredis avant chaque période de vacances
      Rémunération : En référence à l’échelle indiciaire C1 + prime de 13ème mois
      Action sociale :

 

    • Participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance

    • Tickets restaurant

    • Participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur votre abonnement de transports collectifs ou
      à un service public de location de vélos (Transisère, SNCF, Métrovélo…)

    • Possibilité d’adhésion au Comité des Oeuvres Sociales (COS 38) permettant de bénéficier de
      nombreux avantages (chèques loisirs, prime de rentrée scolaire etc…)

      Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à l’attention de Monsieur le Maire :
      Par courrier à l’adresse suivante : 7 Place de l’Hôtel de Ville
      38470 Vinay
      Ou par mail : mairie@vinay.fr

      Pour tout renseignement sur le poste contacter par mail : Laurence CARRE, responsable du Pôle
      Education, Jeunesse et Culture : par téléphone au 0476365233 ou par mail l.carre@vinay.fr / servicescolaire@vinay.fr ou le service ressources humaines : par téléphone au 0476367037 ou par mail
      rh@vinay.fr

      Travailleurs handicapés
      Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats
      remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
      À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent
      accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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